Virkasuhteen täyttäminen, kaupunginkanslia, elinkeino-osasto, määräaikainen asiantuntija (4 kpl), työavain KANSLIA-01-64-21

Palveluesihenkilö, työhön kuntouttavat palvelut 4, päätti valita työhön kuntouttavien palveluiden asiantuntijan määräaikaiseen virkaan ajalle 1.1.2022-30.6.2023 Elina Alhosen, Johanna Kankkusen, Liisa Haaran ja Pihla Kimmon, sekä ensimmäiselle varasijalle Mari Wacklinin. Viran tehtäväkohtainen palkka on 2777,50 euroa kuukaudessa.

Virkaan valitulle määrätään virantoimituksen aloittamisesta alkava koeaika, joka on kuusi kuukautta. Mikäli viranhaltija siirtyy Helsingin kaupungilla toiseen virkasuhteeseen, peräkkäisissä määräaikaisissa virkasuhteissa ei määrätä uutta koeaikaa, elleivät viranhaltijan tehtävät tai asema muutu.

Mikäli virkaan otetaan henkilö, joka ei ole kaupungin palveluksessa, eikä terveydellisiä tietoja ole käytettävissä virkaan otettaessa, on päätös ehdollinen, kunnes henkilön terveydentilasta saadun selvityksen perusteella virkaan ottaminen on vahvistettu. Selvitys on esitettävä 30 päivän kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien. Mikäli tehtävästä toiseen siirtyvä henkilö on aiemmin jo esittänyt selvityksen terveydentilastaan, esihenkilö voi päättää, ettei työhöntulotarkastusta tarvita.

Neljä määräaikaista asiantuntijan virkaa oli julkisesti haettavana ajalla 26.10.2021- 09.11.2021. Hakuilmoitus julkaistiin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä osoitteessa helsinkirekry.fi ja hakuilmoitus oli lisäksi esillä TE-palveluiden sivuilla sekä monster.fi ja duunitori.fi -palveluissa. Virat sijoittuvat palvelussuhteen alkaessa työllisyyden kuntakokeilun työhön kuntouttaviin palveluihin.

Kansliapäällikön 3.3.2021, 56 §:n tekemän päätöksen toimivallan siirtämisestä keskushallinnossa kanslian henkilöstöasioihin liittyvässä päätöksenteossa mukaan määräaikaiseen virkaan ottaa ko. viralle määritelty lähin virassa oleva esihenkilö. Asiantuntijan tehtävän osalta määräaikaiseen virkaan ottaa palveluesihenkilö Kristi Arusoo.

Asiantuntijan viran kelpoisuusvaatimuksena on alempi korkeakoulututkinto tai muu vastaava osaaminen. Tehtävässä edellytetään hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa, hyvää englannin kielen suullista taitoa sekä tyydyttävää ruotsin tai muun kielen taitoa. Muodollisten kelpoisuusvaatimusten lisäksi tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää aiempaa kokemusta vastaavista tehtävistä, sekä erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä kykyä johtaa omaa työtään myös muuttuvassa työympäristössä. Eduksi luettiin sosiaalihuollon laillistetun ammattihenkilön (esim. Sosionomi AMK) koulutus.

Virkaa täytettäessä on noudatettava perustuslain 125 §:n 2 momentissa säädettyjä yleisiä virkanimitysperusteita, jotka ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Virkaa haki hakuajan puitteissa 28 henkilöä, joista vaadittu kelpoisuus oli 23 hakijalla. Yksi hakijoista 1 perui hakemuksensa hakuaikana. Haastatteluihin kutsuttiin 16 hakijaa. Hakijaluettelo on tämän asian liitteenä 1.

Haastattelut toteutettiin yksilöhaastatteluina etäyhteyksin neljänä (4) päivänä: maanantaina 15.11., tiistaina 16.11., perjantaina 19.11. ja tiistaina 23.11. Haastatteluihin kutsuttiin kuusitoista hakijaa, joilla arvioitiin olevan täytettävänä olevan viran kannalta riittävä kokemus sekä riittävää kykyä ja osaamista vaadittuun tehtävään nähden. Yksi hakija perui hakemuksensa hakuajan päätyttyä, kaksi hakijaa perui hakemuksensa haastattelujen päätyttyä.

Haastattelijoina toimivat palveluesihenkilö Kristi Arusoo sekä suunnittelija Pia Lauraeus.

Kärkihakijoiden vertailu

********** on koulutukseltaan Sosionomi AMK, Kaakkois-Suomen ammattikorkeakoulu (2020). Hakija on toiminut varhaiskasvatuksen tehtävissä mm. Espoon kaupungilla vuodesta 2012 ja asiantuntijatehtävissä Helsingin työllisyyspalveluissa vuodesta 2021.

********** on koulutukseltaan Sosionomi AMK, Diakonia ammattikorkeakoulu (2009). Hakija on toiminut asiantuntijatehtävissä Helsingin Työllisyyspalveluissa vuodesta 2021

********** on koulutukseltaan Sosionomi AMK Satakunnan ammattikorkeakoulu (2015). Hakija on toiminut Helsingin kaupungilla vuodesta 2018 sosiaaliohjaajana ja vuodesta 2021 asiantuntijana Helsingin Työllisyyspalveluissa.

********** on koulutukseltaan Sosiaaliohjaaja/ sosionomin ammattipätevyys Helsingin sosiaalialan oppilaitos (1997). Hakija on toiminut talousasiantuntijana Takuusäätiöllä vuodesta 2020.

********** on koulutukseltaan Sosionomi AMK, Diakonia ammattikorkeakoulu (2020). Hakija on toiminut Erityisohjaajana Diakonissalaitoksen säätiöllä vuodesta 2020

********** koulutukseltaan Sosionomi AMK, Metropolia (2021). Hakija on toiminut varhaiskasvatuksen tehtävissä vuodesta 2021 Helsingin kaupungilla ja Seurella.

********** on koulutukseltaan Sosionomi AMK, Diakonia ammattikorkeakoulu (2021). Hakija on toiminut Palveluohjaajana Espoon kaupungilla 2021.

********** on koulutukseltaan Sosionomi- kirkon nuorisotyöntekijä, Diakonia ammattikorkeakoulu (2020). Hakija on toiminut sosiaaliohjaajana Helsingin kaupungilla vuodesta 2021.

********** on koulutukseltaan Sosionomi YAMK, Laurea ammattikorkeakoulu (2019). Hakija on toiminut Varhaiskasvatuksen opettajana vuosina 2019- 2020

********** on koulutukseltaan lähihoitaja, Helsingin sosiaali- ja terveysalan oppilaitos (2006). Lisäksi hän suorittaa Sosionomin tutkinto-ohjelmaa Metropolia ammattikorkeakoulussa. Hakija on toiminut Helsingin kaupungin liikennelaitoksella raitiovaunun kuljettajana vuodesta 2016 ja Lilikotisäätiöllä ohjaajan tehtävissä vuodesta 2021.

********** on koulutukseltaan Sosionomi Yrkehögskolan Novia (2020). Hakija on toiminut Koronaneuvontapuhelimen jäljitystyöntekijänä vuodesta 2020 ja varavastaavana Aspa Oy:llä 2019-2020.

********** on koulutukseltaan Sosionomi Diakonia ammattikorkeakoulu (2021). Hakija on toiminut ohjaajana Monikanaiset ry:llä vuodesta 2021.

********** on koulutukseltaan Sosionomi Laurea AMK (2017). Hakija on toiminut sosiaaliohjajana Helsingin kaupungilla vuodesta 2018.

Kärkihakijoiden arviointi

Kaikilla haastatelluilla on kelpoisuusehdoissa edellytetty soveltuva korkeakoulututkinto tai muu tehtävän kannalta olennainen työssä hankittu osaaminen.

Koulutuksen ja työkokemuksen, hakuasiakirjojen ja haastattelussa osoitetun soveltuvuuden pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella parhaat edellytykset asiantuntijan viran hoitamiseen on Liisa Haaralla, Johanna Kankkusella, Elina Alhosella ja Pihla Kimmolla.

Valitut hakijat toivat parhaiten esille kokonaisvaltaisen ymmärryksen ja kokemuksen työllistymisen kannalta vaikeassa elämäntilanteissa olevien asiakkaiden erityistarpeista, työllisyydenhoidon tehtävien hoidosta ja ajantasaisen kokemuksen ohjaavasta asiakaspalvelutyöstä sekä kyvyn tunnistaa työ- ja oppimiskykyä heikentäviä tekijöitä asiakkaan palveluprosessissa.

Lisäksi valitut hakijat ovat rekrytointiprosessin aikana antanut monipuolisimman kuvan kyvystään työskennellä asiantuntijan tehtävässä Helsingin työllisyyden kuntakokeilussa.

Asiantuntijan tehtävässä korostuu ymmärrys suomalaisesta koulutuskentästä ja työelämän tarpeista, erinomaiset vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä asiakaslähtöinen ja itsenäinen työskentelyote, hyvä ongelmanratkaisukyky ja kyky toimia laajoissa yhteistyöverkostoissa.

Työhön kuntouttavien palveluiden esihenkilö Kristi Arusoo katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset asiantuntijan viran menestykselliseen hoitamiseen on Liisa Haaralla, Johanna Kankkusella, Elina Alhosella ja Pihla Kimmolla. Varasijalle valittiin Mari Wacklin, jolla arvoitiin olevan hyvät edellytykset asiantuntijan tehtävässä kehittymiselle.

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen.

Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.