Virkasuhteen täyttäminen, idän aikuissosiaalityö, idän aikuissosiaalityö 1, sosiaalityöntekijä, SOTEPE-01-578-24

Aikuissosiaalityön päällikkö päätti jättää sosiaalityöntekijän viran (vakanssinumero 84359, toimintayksikkö 395660, työpiste 100010/idän aikuissosiaalityö 1) täyttämättä kelpoisuusehdot täyttävien ja soveltuvien hakijoiden vähäisyyden vuoksi.

Sosiaalityöntekijän virka julistetaan uudelleen haettavaksi myöhemmin.

Sosiaalityöntekijän virka tuli avoimeksi 1.10.2024.

Sosiaalityöntekijän virka (vakanssinumero 84359) on ollut julkisesti haettavana 28.8.–16.9.2024 Helsingin kaupungin sähköisen rekrytointipalvelun sisäisessä ja ulkoisessa haussa sekä työhallinnon avoimet työpaikat -internetsivuilla.

Sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtajan tekemän henkilöstöhallinnon delegointipäätöksen 22.12.2022 § 199 mukaan sosiaalityöntekijän virkaan ottaa aikuissosiaalityön päällikkö.

Sosiaalityöntekijän tehtävänä on työskennellä yli 30-vuotiaiden pääasiassa erityistä tukea tarvitsevien asiakkaiden kanssa, joiden arvioidaan hyötyvän suunnitelmallisesta työskentelystä ja jotka tarvitsevat sosiaalityötä.

Aikuissosiaalityötä tehdään tiiviissä yhteistyössä lukuisten eri viranomaistahojen sekä kolmannen sektorin toimijoiden kanssa. Tavoitteena on yksilöiden ja perheiden hyvinvoinnin ja osallisuuden edistäminen vahvistamalla elämänhallintaa ja toimintakykyä.

Ennalta ehkäisevällä, aktivoivalla ja kuntouttavalla työotteella on keskeinen sija työskentelyssä. Työhön kuuluu myös toimeentulotukityö harkinnanvaraisen ja ehkäisevän tuen päätösten muodossa sekä muu sosiaalihuollollinen päätösten teko.

Sosiaalityöntekijän viran kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilölain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää tehtävän vaativuuden mukaista osaamista, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä asiakastyössä että tiimityöhön perustuvassa työyhteisössä, kykyä itsenäiseen työskentelyyn, sekä hyvää tietojärjestelmien omaksumista ja hyödyntämistä.

Määräajassa hakemuksen jätti yhteensä viisi hakijaa. Yhteenveto hakemuksen jättäneistä on tämän asian liitteenä 1.

Yhdellä hakijoista oli vaadittu kelpoisuus.

Virka jätetään täyttämättä kelpoisten ja soveltuvien hakijoiden vähäisyyden vuoksi.